Bli nominerad

Vill du vara med och forma framtidens Seko sjöfolk?

Seko sjöfolk står inför en historisk förändring. Nu har du en chans att kliva fram och göra verklig skillnad för dina kollegor till sjöss. 
Det beslut som togs på Sekos kongress i maj 2025 innebär att all personal skall vara anställd av Seko centralt och alla förtroendevalda ska vara medlemmar som har en anställning i ett rederi. Detta gör att nuvarande ledning i Seko sjöfolk som är anställda ombudsmän inte längre kan inneha sina roller som ordförande, vice ordförande och kassör. Därför behövs en helt ny ledning och vi söker dig som vill växa in i rollen som ledare för Seko sjöfolk. 

 

Du står aldrig ensam

Vi vet att steget till en ledande position kan kännas stort. Därför har Seko sjöfolks styrelse skapat en trygg övergång där tre adjungerade ledamöter får chansen att gå bredvid den nuvarande ledningen under minst ett års tid.

Lär av de bästa: Du får möjlighet att lära dig uppdragen från grunden och växa in i rollen med stöd från både nuvarande förtroendevalda och vår erfarna personal.

Fullt stöd: Den nya ledningen kommer att få all hjälp och de förutsättningar som krävs för att lyckas i sina uppdrag.

Du kommer ha kvar din anställning i ditt rederi, och kommer ersättas av Seko sjöfolk genom förlorad arbetsförtjänst. 

 

Tre viktiga roller – vilken passar dig?

Vi söker engagerade personer till tre nyckelpositioner:

Ordförande: För dig som vill leda förändring, kommunicera tydligt och vara en stark röst för sjöfolkets intressen i förhandlingar.

Vice ordförande/Sekreterare: För dig som är strukturerad, vill bygga upp vår nya organisation och stötta medlemmar och sektioner i deras vardag.

Kassör/Ekonomichef: För dig som är noggrann och vill förvalta vårt unika ekonomiska arv – allt från fastigheter och aktier till vår solcellspark.

 

Ett uppdrag med internationell lyskraft

Att leda Seko sjöfolk är inte som andra delar av Seko. Som ledare i Seko sjöfolk får du arbeta med internationella avtal och föra sjöfolkets talan i en bransch som skiljer sig från allt annat på arbetsmarknaden. Det är ett ansvarsfullt och spännande uppdrag.

 

Våga ta steget!

Är du nyfiken och har frågor? Tveka inte att kontakta Seko sjöfolks nuvarande ledning för att få veta mer om vad rollerna innebär:

Ordförande Kenny Reinhold: kenny.reinhold@seko.se 

Vice ordförande Peter Skoglund: peter.skoglund@seko.se 

Kassör Mikael Lindmark: mikael.lindmark@seko.se 

Nominera dig själv eller en kollega senast den 28 februari 2026! Skicka din nominering till valberedningsjofolk@seko.se.

Nomineringsblanketten (Allmän blankett)  hittar du här.

Tillsammans bygger vi ett starkare Seko sjöfolk för framtiden!