Unikt avtal om yrkesintroduktion
Sekos första avtal om yrkesintroduktionsanställning är nu klart. Avtalet är tecknat med KFS och gäller inom bransch energi.
Yrkesintroduktionsanställningen riktar sig till ungdomar mellan 19 och 24 år som saknar relevant yrkeserfarenhet inom branschen. Syftet är att ge ungdomar möjlighet till färdighetsträning och höjd kompetens samtidigt som kompetensförsörjningen i företagen säkerställs.
En förutsättning för yrkesintroduktionsanställning är att de lokala parterna kommer överens om ett utbildningsprogram.